Enighet om ny IA-avtale

– Nå kan vi endelig fortsette arbeidet med et mer inkluderende arbeidsliv og arbeidet med å få ned sykefraværet, sier han på Unios nettsider⁠ (ekstern lenke) (åpnes i ny fane).

– Vi er enige om å hente inn mer kunnskap om sykefraværet, noe som har vært viktig for Unio hele veien, understreker Unio-lederen.

Det vil gi oss et bedre kunnskapsgrunnlag slik at vi kan treffe mer presise tiltak, som kan

1. få ned sykefraværet
2. sørge for at flere kommer inn i arbeid
3. sørge for at færre faller ut av arbeidslivet

– Selv om disse forhandlingene har blitt unødvendig lange og harde, er det veldig bra for norsk arbeidsliv og trepartssamarbeidet at vi endelig får på plass en IA- avtale. Det gir oss ro til å jobbe konstruktivt sammen i trepartssamarbeidet fremover, sier Handal.

Mer om forhandlingene om IA-avtalen:

• Unio-lederens oppfordring til partene i IA-avtalen, fra 13. januar 2025⁠ (ekstern lenke) (åpnes i ny fane)
• Unios podkast om IA-avtaleforhandlingene som endte før jul, fra 16. januar 2025⁠ (ekstern lenke) (åpnes i ny fane)
• Mer om Unios mål med en IA-avtale, fra 27. januar 2025⁠ (ekstern lenke) (åpnes i ny fane)