Enighet om ny minstelønn i politiet

– Dette er et viktig grep for å styrke både rekruttering og lønnsutviklingen i politiet. Startlønnen har lenge vært lav, og det har vært nødvendig å ta ansvar og gjøre endringer for å beholde kompetansen og tiltrekke nye medarbeidere, sier Unn Alma Skatvold, leder av Politiets Fellesforbund.

Som følge av enigheten er det ingen ansatte i stillinger med krav til bachelor som skal ha en årslønn under 510 000 kroner ved utgangen av desember i år.

– Det gjeldende minstelønnsnivået for politibetjenter var 455 900 kr. Mange nåværende ansatte har enda mindre enn dette fordi de ble ansatt på et tidspunkt hvor minstelønnsnivået var lavere. De med lavest registrert lønn hadde 432 800 kroner, sier forbundslederen.

Innholdet fortsetter under

Saken er initiert av Politiets Fellesforbund og Politidirektoratet. Politiets Fellesforbund organiserer rundt 80 prosent av de ansatte i politiet og har vært en meget tydelig stemme i arbeidet med å sikre bedre lønnsbetingelser.

– Vi er glade for at vi, i samarbeid med arbeidsgiver, har kommet frem til et godt resultat. Politidirektoratet tar rekrutteringsutfordringene på alvor og viser vilje til å gjøre noe med dem, sier Skatvold.

Hun påpeker at ansatte er ettertraktet også utenfor politiet, og at konkurransen om kompetansen er stor.

– Derfor er det viktig at vi tar grep – og dette er et skritt i riktig retning, avslutter Unn Alma Skatvold.